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播種理想 放飛希望

作者:佚名 2010-06-12 20:27 來源:不詳

2009年12月31日,是李子埡煤礦實現(xiàn)安全生產(chǎn)六周年的美好日子。6年,2315個晝夜,歷史長河中不過短暫的一瞬,然而對于災(zāi)害不斷升級的李子埡煤礦來說,卻凝聚著李子埡人多少辛酸與汗水……

付出與收獲,自古歷來成正比。從李子埡煤礦安全生產(chǎn)檔案里可以看出,企業(yè)改制前,我們曾有過連續(xù)3年安全生產(chǎn)業(yè)績,但到后來隨著一起起安全事故的發(fā)生,一切希望便成為泡影。仔細想來,不是我們未突出“安全”二字,也不是我們未堅守崗位,而是我們在一些觀念轉(zhuǎn)變上“深”的程度不夠,在一些工作方面“細”與“嚴”的功夫不夠。為此,我們把2005年的“8.30”事故作為一個安全翻身仗的跳臺而勵精圖治,奮發(fā)圖強,開拓創(chuàng)新,踏出了一條荊棘叢生的安全路。這期間,我們曾經(jīng)出現(xiàn)過煤與瓦斯突出、頂板垮塌、透水、瓦斯燃燒等未遂事故,甚至一些事故還是“命懸一線”,但我們始終懷著一顆從哪里跌倒就從哪里站起來的永不服輸?shù)木瘢诿鎸β毠ぐ踩庾R差,在面對從嚴安全監(jiān)督舉步維艱,在面對技術(shù)人才流失等重重困難時,新一屆領(lǐng)導班子居安思危,審時度勢,堅信思路決定出路,莊重推出“安全重于一切,高于一切,先于一切”的安全指導思想,“三高”質(zhì)量標準管理理念,“四個一切”的安全生產(chǎn)服務(wù)理念,帶領(lǐng)全礦上下以昂揚向上的姿態(tài),著眼安全發(fā)展和諧發(fā)展,狠抓安全責任細化與落實,一點一滴的積累,一分一毫的付出,才筑就了李子埡煤礦堅不可摧的安全長城。因此,這場安全戰(zhàn)的勝利決非運氣,它既是李子埡人不怕困難勇往直前的具體表現(xiàn),更是李子埡人上下一心的團體協(xié)作精神的最好見證。

成績固然可喜,目標催人奮進。今天,當我們手捧“安全生產(chǎn)六周年”的桂冠高奏凱歌歡聚一堂時,我們也清醒地認識到,成績已經(jīng)載入史冊,新的更加艱巨繁重的任務(wù)正擺在我們面前。俗話說,創(chuàng)業(yè)難,守業(yè)更難。在安全上,我們已邁出了成功的一步,迎來了那么多令人欽羨的目光,我們受到了那么多的獎勵,這既是動力,又是壓力,要實現(xiàn)企業(yè)長治久安,真正實現(xiàn)本質(zhì)安全型礦井,前方的路依然任重而道遠!

故而,新年伊始,我們要繼續(xù)保持謙虛謹慎、戒驕戒躁、艱苦奮斗、埋頭苦干的優(yōu)良作風和工作態(tài)度,用心想事,用心做事,用心謀事。我們要增強憂患意識,始終居安思危,保持清醒頭腦,充分估計前進道路上種種可以預(yù)料和難以預(yù)料的困難和風險,進一步把握好機遇,不斷創(chuàng)造安全新業(yè)績。我們要增強安全工作的緊迫感和自覺性,加強自身業(yè)務(wù)知識的鉆研與學習,努力提高我們的業(yè)務(wù)技能與管理水平,增強安全工作的原則性、預(yù)見性、創(chuàng)造性,推動安全發(fā)展、促進礦山和諧。我們要深入開展管理團隊建設(shè),充分依靠黨政工團組織在安全生產(chǎn)中的優(yōu)勢作用,弘揚黨員的先進代表性和模范性,著力抓好干部隊伍后備力量的培養(yǎng)工作,積極打造一支責任心強技術(shù)過硬管理團隊。我們要求真務(wù)實,重心下移,抓住基層管理這個至關(guān)重要的環(huán)節(jié),牢牢抓住安全生產(chǎn)過程中的每一道關(guān)口。只有這樣,我們才能守住這來之不易的安全成績,我們才不會在歷史的車輪中掉隊,我們才能在李子埡建礦史上描繪出一幅更新更美的圖畫!

告別牛年,虎年的春天已向著我們走來。在新一年里,我們的前景光明而美好,我們的責任重大而光榮,就讓我們緊密團結(jié)起來,宏揚李子埡人“團結(jié)、自強、務(wù)實、爭先”的優(yōu)良傳統(tǒng),在這個春天播下一顆希望的安全種子,同樣在這個秋天收獲那份豐碩的果實吧!

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