中鐵十局集團(tuán)第二工程有限公司招聘公告
中鐵十局集團(tuán)第二工程有限公司招聘公告
企業(yè)簡(jiǎn)介:
中鐵十局集團(tuán)有限公司為世界雙500強(qiáng)企業(yè)--中國(guó)中鐵股份有限公司的骨干成員,是以工程施工總承包為主的跨行業(yè)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)的特大型企業(yè)集團(tuán)。集團(tuán)公司擁有鐵路工程施工總承包、建筑工程施工總承包、市政公用工程施工總承包、公路工程施工總承包四項(xiàng)特級(jí)資質(zhì)和鐵路、建筑、市政、公路行業(yè)四項(xiàng)甲級(jí)工程設(shè)計(jì)資質(zhì);所屬建筑公司擁有建筑工程施工總承包特級(jí)資質(zhì)和建筑行業(yè)甲級(jí)工程設(shè)計(jì)資質(zhì),所屬二公司擁有公路工程施工總承包特級(jí)資質(zhì)和公路行業(yè)甲級(jí)工程設(shè)計(jì)資質(zhì),是股份公司首家擁有“六特六甲”資質(zhì)的企業(yè)。擁有水利水電、機(jī)電安裝工程施工總承包一級(jí)資質(zhì),橋梁、隧道、環(huán)保、鋼結(jié)構(gòu)、鐵路電務(wù)、電氣化工程及建筑裝飾裝修、電子與智能化施工專業(yè)承包一級(jí)資質(zhì),測(cè)繪甲級(jí)、勘察乙級(jí)資質(zhì),擁有對(duì)外承包工程資格和對(duì)外援助成套項(xiàng)目A級(jí)資質(zhì)。
采礦工程師 1人 25K-50K
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)礦山項(xiàng)目的開(kāi)采工藝設(shè)計(jì),包括采礦工藝設(shè)計(jì)、排廢設(shè)計(jì)、采礦設(shè)備選型、運(yùn)輸設(shè)計(jì)、礦山總圖等設(shè)計(jì)內(nèi)容;
2.負(fù)責(zé)礦山相關(guān)報(bào)告、配套相關(guān)文件的編制工作;
3.負(fù)責(zé)礦山相關(guān)技術(shù)方案設(shè)計(jì);
4.負(fù)責(zé)承擔(dān)項(xiàng)目的圖紙文件校對(duì)審核工作。
職位要求:
1.采礦工程、礦業(yè)、地質(zhì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,45周歲以下;
2.具有中級(jí)工程師及以上職稱;
3.全面掌握采礦專業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí);熟悉礦山相關(guān)法律法規(guī)和技術(shù)規(guī)范;具有豐富和全面的礦山開(kāi)采設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);獨(dú)立完成礦山采礦設(shè)計(jì)并能負(fù)責(zé)中大型開(kāi)采規(guī)模礦山采礦工作;熟練礦山生產(chǎn)管理,能夠根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)采剝情況及設(shè)計(jì)生產(chǎn)規(guī)模計(jì)劃礦山所須生產(chǎn)設(shè)備及人員配備;
4.具備優(yōu)秀的職業(yè)道德、創(chuàng)新意識(shí)和學(xué)習(xí)力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,踏實(shí)上進(jìn);
5.具備5年以上中型以上露天采礦設(shè)計(jì)及現(xiàn)場(chǎng)采礦(非煤礦山)工作經(jīng)驗(yàn),或國(guó)內(nèi)知名煤炭/冶金設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷至少3年以上;
4.較好的組織協(xié)調(diào)能力、邏輯與決策能力、溝通能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力;
6.工作地點(diǎn)在巴西的海外項(xiàng)目;
7.能在海外連續(xù)工作12個(gè)月以上,過(guò)程中無(wú)休假,計(jì)劃2022年1月份出國(guó);
8.英語(yǔ)4級(jí)以上,口語(yǔ)能力強(qiáng)者優(yōu)先;
9.有一、二級(jí)建造師(礦業(yè))者優(yōu)先。
福利待遇:
1.公司繳納六險(xiǎn)兩金;
2.海外項(xiàng)目包吃、包住、日常用品、往返機(jī)票;
3.海外工作滿12個(gè)月可休假65天。
地質(zhì)工程師 1人 25K-50K
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)礦山設(shè)計(jì)、施工流程、航磁數(shù)據(jù)解讀等地質(zhì)相關(guān)工作;
2.負(fù)責(zé)地質(zhì)勘查作業(yè)和數(shù)據(jù)整理、制圖、報(bào)告編制等工作;
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目地質(zhì)勘查管理和質(zhì)量控制;
4.負(fù)責(zé)礦山采礦生產(chǎn)技術(shù)管理,生產(chǎn)任務(wù)完成情況;
5.負(fù)責(zé)監(jiān)督和控制礦山安全生產(chǎn)體系,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)的各項(xiàng)指標(biāo),確保安全生產(chǎn);
6.參與礦山重大設(shè)計(jì)的審查,負(fù)責(zé)編排礦山采掘進(jìn)度計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃實(shí)施;
7.組織制定礦山采礦方面的新工藝、新機(jī)械、新技術(shù)的推廣運(yùn)用及開(kāi)發(fā)計(jì)劃工作;
8.參與礦山采礦方面的生產(chǎn)、技術(shù)問(wèn)題會(huì)診,提出指導(dǎo)性意見(jiàn)。
職位要求:
1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷,礦山地質(zhì)、勘探等相關(guān)專業(yè),45周歲以下;
2.具有中級(jí)工程師及以上職稱;
3.具備5年以上非煤礦山工作經(jīng)驗(yàn),或在設(shè)計(jì)院或咨詢單位有3年工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有在礦山工作崗位工作過(guò)程中有三維礦業(yè)軟件使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.熟練使用地質(zhì)類軟件,如Maigis、CAD;會(huì)使用Surpac及3D mine者優(yōu)先,能夠獨(dú)立分析地質(zhì)條件;
5.較好的組織協(xié)調(diào)能力、邏輯與決策能力、溝通能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力;
6.工作地點(diǎn)在巴西的海外項(xiàng)目;
7.能在海外連續(xù)工作12個(gè)月以上,過(guò)程中無(wú)休假,計(jì)劃2022年1月份出國(guó);
8.英語(yǔ)4級(jí)以上,口語(yǔ)能力強(qiáng)者優(yōu)先;
9.有一、二級(jí)建造師者優(yōu)先。
福利待遇:
1.公司繳納六險(xiǎn)兩金;
2.海外項(xiàng)目包吃、包住、日常用品、往返機(jī)票;
3.海外工作滿12個(gè)月可休假65天。
即日起開(kāi)始報(bào)名,招滿即止,2021年12月15日截止,投簡(jiǎn)歷者請(qǐng)注明期望的稅后薪酬和應(yīng)聘崗位;
面試、體檢時(shí)間、地點(diǎn):現(xiàn)場(chǎng)面試,待面試結(jié)束,統(tǒng)一安排體檢。
聯(lián)系方式: