按照“管業(yè)務必須管安全、管生產經營必須管安全”、“一崗雙責”原則，在公司及分管副總經理的領導下全面開展生產調度室安全檢查、安全管理、安全事故調查處理等工作，生產調度室安全生產職責如下：
一、部門安全生產責任范圍
1.嚴格貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準、技術規(guī)范和上級有關安全生產的指示、指令、決議，落實公司各項安全生產規(guī)章制度。
2.組織部門員工落實業(yè)務范圍內的安全生產規(guī)章制度;督促部門范圍內的安全生產責任制的執(zhí)行情況。
3.發(fā)生重大事故時，調動一切人力、物力，做好應急救援工作，按照事故匯報流程匯報，配合事故調查;
4.開展雨季“三防”和冬季“三防”工作。
二、安全生產責任制
1.負責對礦井安全生產中出現(xiàn)的問題，指揮協(xié)調;
2.對本部門員工的工作進行分配、指導、監(jiān)督和考核;
3.組織召開安全生產調度會議，了解掌握安全生產情況，做好安全生產調度工作，并做好詳細記錄;督促相關部門落實各項工作部署和指令，督促、檢查事故隱患的整改及防范措施的落實情況。
5.組織開展應急管理專項安全檢查，堅決貫徹落實國家相關安全規(guī)定。
6.負責業(yè)務范圍內安全生產調度記錄和調度資料的收集、整理、歸檔工作。
7.發(fā)生生產安全事故，按照應急救援預案規(guī)定程序，迅速報告公司有關領導和有關部門，下達公司領導指令，積極組織有關部門進行事故搶救，并做好完整的原始記錄，按規(guī)定時間和內容及時向上級有關部門匯報。配合有關部門對重大事故進行調查。
8.履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產職責。
三、考核規(guī)定
安全生產責任制考核實行百分制量化考核，由安全生產責任制考核領導小組進行考核，并納入公司月度目標考核，安全生產責任制考核執(zhí)行公司《安全生產專項考核實施細則》《安全風險預控管理考核實施辦法(試行)》《安全生產責任制管理考核制度》等相關考核內容。
