糯東煤礦：“三個加強”抓牢效能監(jiān)察工作

糯東煤礦：“三個加強”抓牢效能監(jiān)察工作

11月14日，筆者從糯東煤礦火系，該礦堅持圍繞中心，突出重點，從加強制度建設、加強監(jiān)督制約、加強創(chuàng)新管理等重點環(huán)節(jié)入手，積極開展效能監(jiān)察工作，促進和保證了礦井各項工作的健康協(xié)調(diào)發(fā)展。?

加強制度建設。做到權(quán)力行使到哪里，監(jiān)督就延伸到哪里；職權(quán)涉及到哪里，監(jiān)督就在哪里發(fā)揮作用。該礦堅持礦黨政領導班子進行分權(quán)式管理，按照礦黨風廉政建設分解實施意見，做到各司其職，各負其責，實現(xiàn)決策程序化、科學化和民主化。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的人事任免、收入分配、項目（工程）招標等重大事項方面堅持班子集體研究，共同決策，具體工作由業(yè)務部門辦理；堅持對以前制定的各項規(guī)章制度進行認真分析、總結(jié)、修改和完善，重新調(diào)整了部分經(jīng)營管理制度，用制度來規(guī)范企業(yè)和個人的經(jīng)營行為。?

加強監(jiān)督制約。效能監(jiān)察工作是涉及到多方面、多層次的一項綜合性工作，操作難度大、政策性強。該礦效能檢查工作領導辦公室一是堅持與企管、安全、財務、勞資、審計等職能部門相互聯(lián)手、積極配合，實現(xiàn)監(jiān)督信息的資源共享，實現(xiàn)一個縱橫聯(lián)動、配合默契的信息交換和共同監(jiān)察的執(zhí)行機構(gòu)。二是堅持將職工關(guān)心的熱點問題及時張貼公布，自覺接受職工群眾的監(jiān)督；礦效能監(jiān)察專項檢查組定期到基層單位開展 “隊（科）務公開”專項效能監(jiān)察，促進生產(chǎn)經(jīng)營等各項工作任務的圓滿完成。?

加強創(chuàng)新管理。該礦效能監(jiān)察工作領導小組通過定期對基層各單位的安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、質(zhì)量標準化、環(huán)境刷新等工作的完成情況、物資消耗、修舊利廢、考勤制度、職工面貌、政治和業(yè)務學習等各方面的內(nèi)容進行“督察”，對發(fā)現(xiàn)的共性和個性問題集中研究，重點解決，確保管理工作規(guī)范有序。 同時，“督察”考核的得分情況在各單位工資進行獎罰兌現(xiàn)，有效提高了基層單位干部職工對鞏固和提升“五優(yōu)”礦井創(chuàng)建與實施以人為本的“精細化”管理模式的人文意識和執(zhí)行力的提高。（劉敏淑）