山能新礦集團協(xié)莊煤礦打造學習型班組推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

???山東能源新礦集團協(xié)莊煤礦以創(chuàng)建學習型班組為抓手，積極開展班組建設(shè)，在職工中倡導“一人多崗、一人多技、一崗多能”的理念，打造出一批專家型、復合型隊伍，增強了班組學習力、執(zhí)行力和創(chuàng)新力，激發(fā)了企業(yè)發(fā)展活力。

在班組管理中，該礦按照“干什么、學什么，缺什么、補什么”的原則，制定班組中、長期培訓計劃，靈活運用現(xiàn)場操作、實景模擬、事故剖析等形式進行多角度培訓，著力提高班組的學習力、執(zhí)行力和創(chuàng)新力。班組自主開展每日一題、每天一問、每會一案例、每周一課、每月一考、每人一記錄的“六個一”學習活動，使班組學習成為職工技術(shù)交流的“小講臺”，傳遞知識的“小課堂”，技術(shù)練兵的“演武場”，實現(xiàn)了職工由“應(yīng)知應(yīng)會”向“必知必會”根本轉(zhuǎn)變。同時，通過全礦開展技術(shù)比武、“五小”創(chuàng)新競賽活動來檢驗學習效果，激發(fā)人人成才的積極性，收到了以學保安全、以學促發(fā)展的目的。

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