貴州公司高山煤礦：抓典型 樹標桿

? ? 為確保安全生產(chǎn)，堅持以人為本，牢固樹立安全紅線意識，高山煤礦將“安全第一、預(yù)防為主”作為安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想，該礦通過嚴查“懶省事”、“麻痹現(xiàn)象”、“意識淡薄” 切實讓典型人員‘紅紅臉、出出汗’，確保礦井健康和諧發(fā)展。

? ? 嚴查“懶省事”人員。 堅持把思想上的隱患作為最大的隱患，重點對各級管理人員和職工是否存在投機取巧、懶省事怕麻煩、蠻干、重生產(chǎn)輕安全等不良思想苗頭進行排查，并利用安全辦公會、早、晚調(diào)會等形式持續(xù)深化案例警示，通過組織“三違”人員現(xiàn)身說法，引導(dǎo)干部職工向?qū)Σ话踩袨檎f“不”，切實解決干部職工思想上的安全隱患。

? ? 嚴抓“麻痹松散現(xiàn)象”人員。針對多雨季節(jié)，干部職工中出現(xiàn)的麻痹大意、疲勞厭戰(zhàn)等安全松散現(xiàn)象，審時度勢、重拳出擊，全面開展安全“整風(fēng)”活動，以鐵手腕杜絕安全事故發(fā)生。此外，該礦全方位查找干部跟班帶班、隱患排查、安全包保、勞動紀律等安全管理中存在的問題，深刻揭示自身安全工作中的傾向性、苗頭性問題，堅決杜絕在其位不謀其政、在其職不守其律、在其崗不盡其責(zé)的“松散懈怠”現(xiàn)象。

? ? 嚴查“意識淡薄”人員。在抓好“意識淡薄”人員的基礎(chǔ)上，該礦突出頂板管理、機電運輸、一通三防等重點，抓好現(xiàn)場各類隱患的治理，對安全隱患排查不徹底、整改不及時、不到位或問題集中出現(xiàn)，進行責(zé)任追究。對“意識淡薄”人員的安全技能缺失、安全不放心一律不準上崗，以此確保礦井安全生產(chǎn)。（李照萍? 劉琴）