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公司領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)研工作

作者:陳斌 2018-08-14 11:40 來(lái)源:本站原創(chuàng)

? ? 8月11日,公司黨委副書(shū)記來(lái)我隊(duì)進(jìn)行調(diào)研工作,公司工會(huì)副主席及相關(guān)人員陪同。

? 領(lǐng)導(dǎo)在班前會(huì)中與職工進(jìn)行了談心談話,認(rèn)真聽(tīng)取職工意見(jiàn),就井下高溫、餐廳飯菜質(zhì)量、宿舍整修等涉及職工直接利益的問(wèn)題均得到有效落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)與職工談心既肯定了成績(jī),又指出問(wèn)題和不足;既深刻開(kāi)展自我批評(píng),又誠(chéng)懇開(kāi)展相互批評(píng);既深入剖析思想根源,又提出整改方向和措施。

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