中鐵四局二公司涪秀二線四分部念好“忠孝”安全經(jīng)

中鐵四局二公司涪秀二線四分部念好“忠孝”安全經(jīng) 建場以來，涪秀二線四分部在傾力打造特色安全文化活動中，牢牢把握“父母的囑托、妻子的希望和朋友的期盼”這條親情主線，用親戚為安全生產(chǎn)筑起了一道堅實的保障，讓員工時刻感受到濃厚的安全文化氣氛。通過有效的文化載體，以人性化安全活動的開展和文化的滲透，將“忠孝”親情引入安全生產(chǎn)、生活中，用親情為安全生產(chǎn)筑起了一道堅實的防線。 “忠孝兩全，安全為天”。建場以來，分部就在全項目部范圍內(nèi)深入開展了“以善心為核心，養(yǎng)成高尚的個人品德;以誠心為核心，養(yǎng)成優(yōu)秀的職業(yè)道德;以孝心為核心，養(yǎng)成純真的家庭美德;以愛心為核心，養(yǎng)成良好的社會公德”為主要內(nèi)容的“四德”教育養(yǎng)成活動，并在此基礎(chǔ)上又充分利用輪班培訓、節(jié)假日活動等時機，積極開展與父母報平安、與兒女話親情、與朋友談安康、“休假大家談”等系列活動，開展親情安全文化活動，就是通過動員、教育、感染等方法，把親人的情感、單位的人性化管理因素持續(xù)不斷地融入到員工的心中，使員工從對親人的珍惜上，對單位的感激中增強自我保護的責任感、壓力感，進而在行動上杜絕違章操作，防止事故的發(fā)生。引導員工主動的把“安全為天、生命至尊”、“百善孝為先”等理念融入進自己的靈魂深處，深刻領(lǐng)悟“子不為父母憂為孝也”、“安全就是對企業(yè)最大的忠誠”的深刻內(nèi)涵，將違章蠻干、明知故犯列為不忠不孝不仁不義的行列(對企業(yè)的不忠、對父母的不孝、對同事的不仁、對朋友的不義)，時刻把“安全”放在心頭，自覺的高高興興上班來，平平安安回家去。主動地把安全生產(chǎn)與家庭幸福、企業(yè)發(fā)展聯(lián)系起來，增強遵章守紀的自覺性，進而杜絕違章操作，防止事故的發(fā)生。 涪秀二線四分部采取日常抓宣傳、隧道口搞服務(wù)、結(jié)對子、幫教入家庭等多種親戚化，人性化安全服務(wù)活動，讓員工時時感受到家屬的關(guān)心和期望。同時，還組織開展與職工結(jié)安全對子，保安全、獻愛心、促和諧，夫妻安全知識競賽等活動，形成安全鐘經(jīng)常敲、安全風時常吹的濃厚氛圍。通過不斷加強親情文化建設(shè)，注重發(fā)揮員工家屬在安全生產(chǎn)中的作用，從而讓員工自覺地把安全生產(chǎn)與家庭幸福、企業(yè)發(fā)展聯(lián)系起來，增強遵章守紀的自覺性，形成了員工、家屬、朋友共保安全的良好局面。