河南能源義絡(luò)煤業(yè)工會(huì)強(qiáng)化“四種意識(shí)”提升職工素質(zhì)

     進(jìn)入12月份以來，河南能源義絡(luò)煤業(yè)工會(huì)加強(qiáng)責(zé)任、質(zhì)量、服務(wù)、創(chuàng)新意識(shí)教育，努力提高職工的綜合素質(zhì)。 

      強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。該公司工會(huì)要求職工把本職工作當(dāng)作一項(xiàng)事業(yè)來對(duì)待，樹立事業(yè)為重、工作第一的思想。

      強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)，要求全礦職工群眾立足本職崗位，狠抓質(zhì)量全過程達(dá)標(biāo)管理，從動(dòng)態(tài)化向過程化轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作長期性的全天候達(dá)標(biāo)。

      強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。礦工會(huì)從維護(hù)企業(yè)職工權(quán)益出發(fā)，努力把服務(wù)對(duì)象的具體困難解決好。

      強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)。他們要求職工保持開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，面對(duì)不斷出現(xiàn)的新情況、新問題、新難題，積極探索，不斷創(chuàng)新工作思路，改進(jìn)工作方法，創(chuàng)出新特色，達(dá)到新水平。