王樓煤礦巧設(shè)安全基金保安全
為進(jìn)一步提高現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平，打造以質(zhì)量保安全、以安全保生產(chǎn)的良好局面，減少零打碎敲事故發(fā)生，礦特設(shè)立安全獎(jiǎng)勵(lì)基金，用于激勵(lì)各工區(qū)（廠）抓質(zhì)量、保安全。
礦將各工區(qū)（廠）所有安全罰款（事故罰款、三違罰款及其他另有規(guī)定有返還的項(xiàng)目除外）納入安全獎(jiǎng)勵(lì)基金。安全獎(jiǎng)勵(lì)基金分為采掘工區(qū)組、輔助工區(qū)組兩部分，采掘單位的安全罰款列入采掘組安全獎(jiǎng)勵(lì)基金，輔助單位的罰款列入輔助組安全獎(jiǎng)勵(lì)基金，季度末分別考核兌現(xiàn)。
各單位考核基礎(chǔ)分為100分，單位得分扣完為止，無上限。每季度根據(jù)各單位得分情況及當(dāng)季度安全獎(jiǎng)勵(lì)基金數(shù)額確定各單位的安全獎(jiǎng)勵(lì)，出現(xiàn)破皮紅傷，扣10分/人次；出現(xiàn)輕微傷，扣20分/人次；出現(xiàn)輕傷，扣30分/人次；出現(xiàn)重傷事故，事故單位取消安全獎(jiǎng)勵(lì)資格；出現(xiàn)重傷以上事故，全礦取消安全獎(jiǎng)勵(lì)；出現(xiàn)嚴(yán)重違章，扣2分/人次；工程質(zhì)量：合格品，加5分/次；不合格品，扣3分/次；文明施工：合格加2分/次，不合格扣2分/次。
季度末，經(jīng)安監(jiān)處計(jì)算各單位安全獎(jiǎng)勵(lì)基金，經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)審查簽字后，報(bào)勞資科納入單位工資總額兌現(xiàn)。單獨(dú)列項(xiàng)，并將考核結(jié)果公示。
