神華勝利能源公司露天礦三舉措助力全年安全生產(chǎn)

       今年以來，神華勝利能源公司露天礦本著創(chuàng)建“突出特色、創(chuàng)建品牌、務(wù)求實效”的安全工作思路，加強安全工作網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建，形成黨政工團齊抓共管的工作格局，有力地促進企業(yè)的安全高效發(fā)展。

        以親情叮囑保安全。該礦在生產(chǎn)一線單位開展了員工身心調(diào)適活動，以基層科隊為活動主體，以礦領(lǐng)導(dǎo)分管、基層一把手包責任區(qū)為保障，以“家訪、座談、談心”為主要溝通手段，時刻掌握職工的思想動態(tài)，針對當前煤炭市場情況，做好職工思想工作，給職工、職工家屬對單位發(fā)展前景吃下“定心丸”。把職工的思想情緒調(diào)整到最佳狀態(tài)，為安全文化的建設(shè)掃清了思想障礙。

       以案例教育助安全。該礦始終抓住工作關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全力促進安全工作建設(shè)持續(xù)深入推進，嚴格“三違”的“抓、幫、教”三級程序，達到杜絕一種現(xiàn)象，教育一片職工的目的，集中職工回顧歷年安全事故案例的原因和慘痛教訓(xùn)，并對各類“三違”人員實行“現(xiàn)身說法”演繹和“違章心理”分析，使“三違”人員積極認識到自身行為的危害性，杜絕“三違”現(xiàn)象，“凈化”安全生產(chǎn)工作環(huán)境。

        以群防聯(lián)保促安全。該礦充分發(fā)揮青安崗、群監(jiān)網(wǎng)的職能作用，積極組織青安崗員、群監(jiān)網(wǎng)員、職工代表巡視安全，全年共組織大型聯(lián)合檢查10余次，夜查5次，對群防群治“三違”、群策群力保安全起到了積極作用，并積極開展爭創(chuàng)“青年先鋒號”、“金牌員工”等競賽活動，提高了職工的群防群治意識，促進企業(yè)的安全生產(chǎn)。