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工資科工薪員安全生產(chǎn)責任制(朔里礦業(yè))

作者:煤礦安全網(wǎng) 2015-07-30 07:14 來源:煤礦安全網(wǎng)

工資科工薪員安全生產(chǎn)責任制(朔里礦業(yè))

1、擁護、執(zhí)行黨的路線、方針、政策,在大是大非上,旗幟鮮明,認真按礦黨政領導的指示、決議辦事,勤政廉潔,無私奉獻,具有忠誠企業(yè)、誠懇待人、真誠工作的優(yōu)良品質(zhì)。

2、在科長的領導下,依據(jù)上級下達的勞動工資管理辦法及定額所提供的各單位勞動定額計劃,進行工資分配計算,分析工資分配結構情況,做到公平、合理、及時、準確地分配工資。

3、負責所管轄單位職工的勞動工資報表的核算匯總,及時送達財務科。

4、根據(jù)職工的工種、崗位、等級、各種津貼、參加工作時間等資料,按照考勤員提供的實際工數(shù)準確進行核算,對于計件工資要認真審核單位所提供的計件工數(shù)、工分,依據(jù)定額提供的計劃做到公平合理地分配。

5、監(jiān)督檢查各單位的工種變動情況,及時向領導匯報,做到易崗易薪,同工同酬。

6、對查問工資有關事項的職工,熱情接待,認真細致地解釋答疑。

7、經(jīng)常進行自查、互查,認真填報職工工齡表,并妥善保管職工的工資變動表,為調(diào)配做好資料準備工作。

8、上機操作時要細致,及時備份基礎數(shù)據(jù)、程序及相關資料。

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