新工人安全教育培訓(xùn)計(jì)劃
1、培訓(xùn)對象
安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員及從事煤礦生產(chǎn)各崗位作業(yè)人員。
2、培訓(xùn)目的
通過培訓(xùn)，使作業(yè)人員了解國家安全生產(chǎn)方針、有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章;了解煤礦作業(yè)的危險(xiǎn)、職業(yè)危害因素;熟悉本崗位安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù);掌握本崗位安全操作規(guī)程以及個(gè)人防護(hù)、避災(zāi)、自救與互救基本方法;了解安全設(shè)施、常見事故防范、應(yīng)急措施基本常識(shí);掌握個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和簡單維護(hù)，以及職業(yè)病預(yù)防知識(shí)等，具備與其從事作業(yè)場所和工作崗位相應(yīng)的知識(shí)和能力。
3、培訓(xùn)要求
3.1、新入礦作業(yè)人員必須按照本大綱的要求接受安全生產(chǎn)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格，具備入井實(shí)習(xí)資格。在老工人的帶領(lǐng)下，實(shí)習(xí)4個(gè)月，經(jīng)考核合格，方可獨(dú)立上崗作業(yè);
3.2、對在礦正常作業(yè)的人員每天在班前會(huì)上針對本礦安全生產(chǎn)情況進(jìn)行培訓(xùn)，并建立健全培訓(xùn)檔案，詳細(xì)、準(zhǔn)確記錄培訓(xùn)內(nèi)容、考試、考核情況;
3.3、 培訓(xùn)要堅(jiān)持理論與實(shí)際相結(jié)合，加強(qiáng)案例講解，注重職業(yè)道德、安全法律意識(shí)和實(shí)際安全操作技能的綜合培訓(xùn);要充分考慮煤礦工人文化水平較低的實(shí)際，按照本大綱的要求，加強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)和素質(zhì)，安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、基本方法和技能的培訓(xùn)，使培訓(xùn)內(nèi)容通俗易懂，便于掌握。
4、年初培訓(xùn)、定期與不定期培訓(xùn)內(nèi)容及落實(shí)安排
4.1.1煤礦安全生產(chǎn)方針、政策;
4.1.2煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及相關(guān)制度的基本知識(shí);
4.1.3農(nóng)民工、女職工和未成年工的保護(hù);
4.1.4勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)合同基本知識(shí);
4.1.5煤礦從業(yè)人員安全生產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)。
4.1.2煤礦主要安全生產(chǎn)管理制度，煤礦安全管理機(jī)構(gòu)、人員及主要職責(zé);
4.2.3本單位安全生產(chǎn)管理辦法(細(xì)則)和規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律;
4.2.4李家塔煤礦作業(yè)特點(diǎn)，礦井概況，煤礦作業(yè)場所常見的危險(xiǎn)、職業(yè)危害因素;
4.2.5煤礦安全設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和基本維護(hù)要求;
4.2.6煤礦從業(yè)人員在防治煤礦災(zāi)害中的重要作用及其職業(yè)道德和安全職責(zé);
4.3、煤礦開采安全
4.3.1礦井2013年安全生產(chǎn)計(jì)劃概況，包括本礦井的建設(shè)過程與2013年度發(fā)展?fàn)顩r、礦井開采和開拓方式、生產(chǎn)系統(tǒng)和采煤方法 ;
4.3.2井巷工程施工安全要求，包括井巷工程施工過程中存在的主要危險(xiǎn)、職業(yè)危害因素，掘進(jìn)、支護(hù)、頂板管理安全要求，礦井常見頂板事故征兆及防范措施 ;
4.3.3采煤作業(yè)安全要求，包括采煤方法及其回采工藝過程中存在的危險(xiǎn)、職業(yè)危害因素以及安全要求，采空區(qū)安全管理基本要求 ;
4.3.4“一通三防”安全基本知識(shí)，包括礦井通風(fēng)的作用及《煤礦安全規(guī)程》對井下空氣的有關(guān)規(guī)定，瓦斯的危害、爆炸條件及其防治措施，礦塵的產(chǎn)生、危害及其防治措施，礦井防滅火基本要求;
4.3.5機(jī)電運(yùn)輸安全基本知識(shí)，包括礦井提升、運(yùn)輸作業(yè)存在的主要危險(xiǎn)因素，用電安全基本知識(shí)及觸電事故的防范措施，礦內(nèi)運(yùn)輸常見事故的防范措施 ;
4.3.6其他安全基本知識(shí)，包括爆破安全基本知識(shí)及本礦井常見爆破事故征兆及防范措施 ;
4.4、 職業(yè)病防治
4.4.1職業(yè)危害、職業(yè)病、職業(yè)禁忌癥的概念及防范;
4.4.2健康監(jiān)護(hù)基本要求;
4.4.3煤礦從業(yè)人員職業(yè)病預(yù)防的權(quán)利和義務(wù)。
4.5、 事故應(yīng)急處置、自救與創(chuàng)傷急救
4.5.1事故報(bào)告及現(xiàn)場緊急處置;
4.5.2發(fā)生各種災(zāi)害事故的自救、互救和避災(zāi)方法;
4.5.3創(chuàng)傷急救知識(shí);
4.6、 現(xiàn)場參觀與基本技能訓(xùn)練
4.6.1熟悉本礦作業(yè)環(huán)境;
4.6.2本礦常見危險(xiǎn)因素的辨識(shí);
4.6.3煤礦安全設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和基本維護(hù);
4.6.4事故應(yīng)急處置和現(xiàn)場急救疏散訓(xùn)練;
4.6.5自救器的使用與創(chuàng)傷急救訓(xùn)練。
5、再培訓(xùn)內(nèi)容(培訓(xùn)負(fù)責(zé)人按照第4條落實(shí)進(jìn)行)
5.1煤礦從業(yè)人員按照有關(guān)規(guī)定，每年進(jìn)行一次再培訓(xùn)。其內(nèi)容包括：
5.2有關(guān)安全生產(chǎn)方面的新的法律、法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和規(guī)范;
5.3有關(guān)煤礦生產(chǎn)的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備和新材料及其安全技術(shù)要求;
6、培訓(xùn)教育方式
結(jié)合我礦各方面的實(shí)際條件以及職工文化水平的差異，采取多形式、多層次、靈活多樣的培訓(xùn)方式;
6.1在2014年春節(jié)后的開工前(計(jì)劃在2月7日至9日)，必須對所有原在職職工進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不得少于3天，并且必須經(jīng)過考試合格方能上崗作業(yè)。
6.2每年與四級(jí)培訓(xùn)中心聯(lián)系聘請專業(yè)授課老師為我礦職工培訓(xùn)，全員培訓(xùn)不得少于20課時(shí)，新職工繼續(xù)參加礦部安排學(xué)習(xí)，培訓(xùn)課時(shí)累計(jì)不得少于72小時(shí)，并經(jīng)考試合格后，由縣級(jí)安全技術(shù)培訓(xùn)中心發(fā)給上崗證。
6.3新招收的職工經(jīng)培訓(xùn)考試合格后，要與老職工簽定師徒合同，在老職工的帶領(lǐng)下工作滿2個(gè)月再經(jīng)考核合格后，方可獨(dú)立工作。
6.4日常安全教育培訓(xùn)，針對難于集中全礦人員的實(shí)際我們采取以下以下方式組織培訓(xùn);
6.4.1每周的星期二為定期安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)日，提前1個(gè)小時(shí)召開班前會(huì)，充分利用班前會(huì)以隊(duì)為單位輪流培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容主要為案例分析、安全法律政策和放映影像資料。
6.4.2班中有針對性抽查提問井下安全注意事項(xiàng)，鞏固學(xué)習(xí)成果。
6.4.3利用節(jié)假日或停工停產(chǎn)時(shí)間組織鞏固培訓(xùn)。
6.4.4定于2013年6月開展“安全活動(dòng)月”，組織各式各樣的安全活動(dòng)形式或安全技術(shù)技巧等培訓(xùn)(演練)。
6.4.5利用辦墻報(bào)、專欄，懸掛安全圖片、標(biāo)語，井下規(guī)范安全警示牌板及示范牌板。
6.4.6定期開展有獎(jiǎng)安全知識(shí)和技術(shù)比賽活動(dòng)，根據(jù)本月培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容月底進(jìn)行統(tǒng)一考試。
6.5對學(xué)歷偏低的隊(duì)、班長和部分科室人員選送培訓(xùn)，逐步提高中基層管理人員的專業(yè)文化知識(shí)和業(yè)務(wù)水平。
6.6基層安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員的資格證的培訓(xùn)，根據(jù)實(shí)際需要和資格證有效期限，及時(shí)委派到指定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)。
6.7對新上崗和轉(zhuǎn)崗的從業(yè)人員，必須按規(guī)定進(jìn)行培訓(xùn)，在基本掌握崗位安全操作、自救互救以及應(yīng)急處置所需的知識(shí)培訓(xùn)和技能后經(jīng)考試合格后方可上崗。
6.8每月1日利用召開安全辦公會(huì)時(shí)，對科隊(duì)長、帶班長及各職能科員進(jìn)行短時(shí)安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以達(dá)到樹立安全發(fā)展觀念，提高安全意識(shí)和綜合管理水平的目的。
7、培訓(xùn)時(shí)間安排
7.1、年初開工前的全員培訓(xùn)由本礦礦級(jí)成員負(fù)責(zé)輪流授課。
7.2、全員上崗證的安全培訓(xùn)直接聯(lián)系縣局培訓(xùn)中心組織培訓(xùn)，各職能科室協(xié)助，培訓(xùn)時(shí)間、授課教材及課時(shí)安排工作由縣局具體安排。
7.3、定期安全培訓(xùn)由本礦礦級(jí)成員按照培訓(xùn)計(jì)劃定期組織培訓(xùn)。
7.4、日常安全培訓(xùn)利用停工、停電及班前會(huì)和一切可利用的空余時(shí)間由各科室、隊(duì)級(jí)為單位分別組織培訓(xùn)。
7.5、特種作業(yè)和特殊工種作業(yè)人員的資格證培訓(xùn)以及學(xué)歷提升教育，根據(jù)本礦工作需要和個(gè)人資格證有效期限及市縣培訓(xùn)中心的安排選送培訓(xùn)。
8、培訓(xùn)管理要求
8.1、礦各分管領(lǐng)導(dǎo)、職能部門和隊(duì)班組要高度重視培訓(xùn)教育工作，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，采取多種形式組織好每次培訓(xùn)，確保培訓(xùn)工作有序開展，達(dá)到安全教育培訓(xùn)的目的。
8.2、凡是參加各層次各種形式的學(xué)員，都要端正培訓(xùn)學(xué)習(xí)態(tài)度，嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，發(fā)揚(yáng)刻苦學(xué)習(xí)精神，努力全面掌握應(yīng)知應(yīng)會(huì)的知識(shí)，達(dá)到有知識(shí)、有技能、有水平的整體綜合素質(zhì)。
8.3、礦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要制定培訓(xùn)制度并嚴(yán)格按照執(zhí)行，根據(jù)不同層次采取不同形式，選用不同的教材，制定不同的教學(xué)計(jì)劃，進(jìn)行針對性的培訓(xùn)，合理安排、精心組織，認(rèn)真?zhèn)湔n，祥細(xì)講授，嚴(yán)格考核，做到培訓(xùn)率和合格率都地達(dá)到100%，全面完成全年培訓(xùn)教育計(jì)劃。
