中國礦業(yè)大學管理學院09級人力資源管理專業(yè)實習日志（三）

今天是制定實習計劃的第二天，經(jīng)過昨天實習地點的討論，我們今天的目標是確定實習地點并開始設(shè)計觀察指數(shù)表，與昨天一樣，我們晚上七點整，小組的所有成員在竹二黨員工作站集合，進行今天的討論工作。

經(jīng)過昨晚的思考，早上開始討論時，大家的態(tài)度都緩和了許多，經(jīng)過小組的一番討論，鑒于我們進入企業(yè)進行調(diào)研有許多的進入壁壘，沒有熟人不好進入，我們最終把企業(yè)限定在賈汪的鋼鐵場，由仇亞蘭負責聯(lián)系，這作為我們首要計劃，成為計劃A，地點確定下來后，我們便如火如荼地開始我們的觀察指數(shù)表的設(shè)計，由于人力資源管理的知識到現(xiàn)在遺忘了許多，所以我們提前準備好了《人力資源管理》一書，并找上屆的學長學姐搜集到了他們當年的觀察指數(shù)表的設(shè)計模板，我們花了近四十分鐘的時間來學習觀察指數(shù)表如何設(shè)計，八點左右，我們便針對計劃Ａ，也就是賈汪企業(yè)，開始我們的指數(shù)表設(shè)計，我們把指數(shù)表分為企業(yè)形、人力資源管理、上下級溝通參與情況及企業(yè)滿意度四個大方面，并針對于每個方面，有了更細致的觀察指標的設(shè)計，如企業(yè)形象一塊，我們又設(shè)計了企業(yè)的店面外在形象，員工形象，社會形象等，對于上下級的溝通，我們設(shè)計了信息傳遞情況，人際關(guān)系情況等，經(jīng)過近一個小時的討論，我們的觀察指數(shù)表設(shè)計出來了，在這一個小時的討論中，大家都積極參與，沒有了昨天的爭論，大家在歡聲笑語中取得了成果，也很好的回顧了人力資源管理課程的相關(guān)知識。

相比于昨天，今天的討論有趣而高效，相信經(jīng)過我們不斷地努力，我們小組能不斷完善，不斷做得更好。

作者：中國礦業(yè)大學管理學院  吳會  袁佳